人脉课堂

亿万富翁的人脉宝典

2011-02-12 16:05:05

　　    常常有人抱怨，我想创一番自己的事业，却没有合适的主攻方向，缺乏必要的资金力量，更幻想能得贵人襄助。其实，庞大的资源往往就在身边，那就是无数的“人”。只要善于把握、打理、培植你的人脉，就能聚集人气，进而铸造人望，有了这样的臂助，资金、技术、渠道还不是唾手可得，何愁...

人脉不都是吃出来的

2011-02-12 15:53:18

　　    美国教授斯蒂芬·P·罗宾斯(Stephen P. Robbins)在撰写的经典MBA教材《组织行为学》中指出，一个典型的首席执行官的时间分配中，至少25%该用于人际交往，而社交型CEO在人际上花的时间可能更多。这里的人际主要指的是与董事会、大客户及公司之外的各界...

70年代的知识英雄：得势得人脉有国际视野

2011-02-12 15:51:53

　　在中国当前活跃的企业家中，他们是特殊的一群人，也可称作一代人。他们经营的企业，往往不存在传统意义的大规模制造，却透过虚拟的互联网影响着成千上万，甚至上亿人的生活。十年前，他们就被冠以一个集体荣誉称号——“知识英雄”。一年前可能还是窝在拥挤、简陋的办公室里，或者为人数为个位数的创业团队的生计而奔走于烈...

销售如何发展自身人脉圈？

2011-02-12 15:48:16

　　    问题：我是一个刚进IT销售圈的新手，处于迷茫状态。通过向公司内的销售前辈请教，发现作为一个销售，最起码的人脉是很重要的。但我是一个刚刚出道的新手，几乎没有任何关系，所以想请教一下，作为销售刚刚起步 如何发展自身人脉圈？    解答：...

专家支招：把脉节后职场“心理流感”

2011-02-12 15:43:47

　　    热热闹闹的春节长假告一段落，今天是职场人士重返“战场”之日。“起床好痛苦”、“上班差点迟到”、“想到上班内心就莫名恐惧”、“始终都无法进入工作状态”……这些恐怕是今天办公室人群免不了要倒的“苦水”。面对这些心理“流感”症状，看看职场心理专家都有哪些妙招。　　心理...

人脉社交中的多边与双边

2011-01-24 10:13:34

　　    我们在社交中产生的双边关系需要多边关系的支持，甚至需要在更大的圈子连接中产生更多的交往需要，而多边关系也需要双边关系注入更为凝聚与巩固的成分。　　　我有一个朋友万万，刚刚认识他的时候就发现他做事情特别细致认真，有次我跟他说我最近遇到的一个问题，他就说“你可以找某...

性格内向之人的办公室谋生策略

2011-01-20 09:52:38

　　在一篇展示迈尔斯-布里格斯人格类型的真正魅力的帖子中，图朗克为有商业抱负的内向之人勾画出一些有用的技巧，其中许多来源于一位心理学家Laurie Helgoe的工作，她是《内向者的力量：内心世界为何是你的秘密武器》一书的作者。她给出这样的建议：像许多高中一样，公司开始青睐外向性格的人。但是，自吹自擂、...

为什么老板总是对的?

2011-01-18 14:33:51

　　       老板比员工强，这是天经地义的事情。要不，他怎么就做了老板，而我等就只能做部下呢?　　但很多时候，你会发现，老板在各个方面都比你强，这就值得思辨了：老板为什么啥都比你强?什么样的企业老板总是强过员工呢?为什么那么多优秀的职业经理...

新人入职如何找"靠山"

2011-01-18 14:27:55

　　一位新入职场的年轻人向我诉苦，说莫名其妙被炒了鱿鱼。“我的工作态度很积极，经常加班加点，为何公司却对我如此无情？”他愤懑之情溢于言表。他所在的是一家组织结构复杂、内部斗争激烈的大型企业，我问他：“这半年中，你有跟公司一些资深人士沟通吗？有拜过一些师傅吗？”他摇了摇头。我虽然对他丢掉工作的原因并不完全...

找到自己的人际圈子

2011-01-18 12:40:38

　　 几乎每个人都有属于自己的一个或者多个圈子，圈子里的人或有着相同爱好、兴趣或者为了某个特定目的而联系在一起。事实上，大多数人在组建圈子的时候没有想太多，但有的人却可以充分发挥圈子的效应，为营销服务。在这方面，英国人胡润可能走在了大多数中国人前面。他把富豪榜变成了一个圈子，所以他可以在富豪圈...

如何做好最佳准备？

2011-01-14 15:50:25

　　就像是攀登一座高山，前面我们谈的，是有关“演讲”这座山的高度，更重要的是，该怎么准备，我们才能攻上巅峰呢？一、选择自己认同的题目一个很简单却常常遭到忽略的关键，就是要“选对题目”。前一阵子，我去台中扶轮社演讲，听众中有一个基督教女青年会的负责人，她希望邀我去演讲，于是我问她：“你们想听哪一方面的内容...

什么是精彩的演讲

2011-01-14 15:43:30

　　有一次，卡内基先生应邀到哥伦比亚大学颁发一个演讲比赛的奖牌，当天参加的学生大概有六到七名，每一个人都受过良好的演讲训练，准备在比赛中大展身手，可是，他们太“赢奖心切”，虽有演讲技巧，却缺乏了打动人心的力量。只有一位来自祖鲁的王子，谈起了“非州对现代文明的贡献”，每一个字都充满了感情，每一句话都出自他...

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